Ritter von Kempski Privathotels

Frühstücksmitarbeiter im Service


Aufgaben

  • Gastgeber – Sie begrüßen, beraten & betreuen unsere Gäste herzlich und kompetent.
  • Servicetalent – Sie verantworten den reibungslosen und professionellen Ablauf im Frühstücksgeschäft.
  • Helfende Hand – Sie treffen alle Vor-und Nachbereitungen rund um unser Frühstücksbuffet

Profil

  • Wünschenswerte Ausbildung – Erfolgreich in der Gastronomie/ Hotellerie abgeschlossen, aber auch Quereinstieg ist möglich.
  • Allzeit bereit – Pünktlich und zuverlässig sind Sie im Einsatz.
  • Ihre Stärken – Sie sind belastbar und auch unter Zeitdruck ein Teamplayer.
  • Teamspirit – Ihre proaktive Persönlichkeit motiviert und begeistert Ihr Umfeld.
  • Fit wie ein Turnschuh? – Körperliche Arbeit bereitet Ihnen keine Probleme.
  • Gastgebertalent – Ihre Serviceleistung kommt von Herzen.
  • Game-Changer – Sie betrachten Probleme als Chance zur Veränderung.
  • Deutschkenntnisse – Mindestens auf Niveau C1 in Wort und Schrift.
  • Wochenend- und Feiertagsarbeit – Für Sie das kleine 1x1 des Gastgewerbes.

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!
  • Überdurchschnittliche Bezahlung, kostenlose Dienstkleidung und Verpflegung – die Pluspunkte für Ihren Geldbeutel.
  • Wahlgeschenk: Sonderurlaub, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder Entspannung? – Sie wählen.
  • Jährliche Entwicklungsgespräche – wir hören zu und planen gemeinsam neue Wege.
  • Individuelle Fort- und Weiterbildung – mit angepasster Karriere- und Lohnentwicklung.
  • Team Events – für die Stärkung des Teamgeist.
  • Health Card – arbeitgeberfinanzierte Gesundheitsvorsorge.
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle – auf Ihre persönliche Situation abgestimmt.
  • Talente-Teams – abteilungsübergreifende Teams steigern unsere Hands-on-Mentalität.
  • Günstige und attraktive Mitarbeiterwohnungen – Ihr finanzieller Mehrwert.
  • Planungssicherheit bei Ihren Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen.
  • Corporate benefits – Preisnachlässe bei über 800 Marken.
  • Transparente Arbeitszeitkonten – Damit nichts verloren geht.
  • Personalrabatte – Freuen Sie sich auf eine Vielzahl von Vergünstigungen.
  • Vorteile durch Personights – Übernachten Sie kostengünstig in einem unserer Partnerhotels.
  • Treueprämien zu Ihren Jubiläen – Wir schätzen Ihr Engagement.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Wir belohnen Ihre Loyalität.
  • Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Romantik Hotel FreiWerk.
  • Raum für Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein und nutzen Sie die „Freiheit“ der Privathotellerie.
  • Berufliche Perspektiven – sind stets vorhanden in einem Unternehmen mit Visionen und enormer Umsetzungskraft.

Work-Life-Balance im Doppelpack? - Kein Problem, wir unterstützen gern Ihre/-n Partnerin/ Partner bei der Jobfindung im Betrieb oder in der Umgebung.

Vorteil: der Südharz ist einer der schönsten Naturräume zentral in Deutschland – Leben, wo andere Urlaub machen.

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2023-02-16

Angestelltenverhältnis

Naturresort Schindelbruch

Naturresort Schindelbruch
Schindelbruch 1
06536 Südharz OT Stadt Stolberg

Sonja Biallas
Telefon: 034654-808-1449