Ritter von Kempski Privathotels

Finanz- und/oder Lohnbuchhalter/-in


Aufgaben

  • Daten im Blick - Sie kontrollieren die Einhaltung der arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen.
  • Zahlenaffinität - Sie unterstützen bei der Kontrolle der monatlichen Lohnabrechnung.
  • Reporting – Führung von verschiedenen Statistiken.
  • Kontrolle und Durchführung – Sie sind verantwortlich für diverse buchhalterische Tätigkeiten.
  • Ablage und Archivierung – Sie verwalten operative Dokumentationen.
  • Rechnungsverwaltung – Sie prüfen Ein- und Ausgangsrechnungen inhaltlich & formell.
  • Buchhaltungsaufgaben – Sie überprüfen Zahlungseingänge.
  • Personalverwaltung- bei der Arbeit mit personalspezifischen Kennzahlen kennen Sie sich bestens aus.

Profil

  • Ihre Ausbildung – Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Finanz- und Lohnbuchhaltung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- oder Lohnbuchhaltung
  • Dank Ihrer Berufserfahrung haben Sie den Durchblick – Durch ähnliche Positionen in der Hotellerie, Gesundheitswesen oder Forstwirtschaft ist Ihnen die Arbeit mit unternehmenssteuerlichen Themen bestens bekannt.
  • Computerkenntnisse – Vertrauter Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
  • Belastbarkeit – Bereitschaft, mit zügiger Arbeitsweise die Extrameile zu gehen.
  • Verantwortung – Engagierte, gewissenhafte und diskrete Persönlichkeit.
  • Engagement – Dynamisch und eigeninitiativ unterstützen Sie unser Team.
  • Organisationstalent – Mit vorausschauender Planung bekommen Sie jedes Chaos in den Griff.
  • DATEV-Kenntnisse sind wünschenswert

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!
  • Planungssicherheit bei Ihren Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen.
  • Gute Vergütung – der Pluspunkt für Ihren Geldbeutel.
  • Vorteile durch Personights-Übernachten Sie kostengünstig in einem unserer Partnerhotels.
  • Health Card – Unser Bonus für Ihre Gesundheit.
  • Flexible Arbeitszeit- und Homeoffice- Modelle.
  • Personalrabatte – Freuen Sie sich auf eine Vielzahl von Vergünstigungen.
  • Treueprämien zu Ihren Jubiläen – Wir schätzen Ihr Engagement.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Wir belohnen Ihre Loyalität.
  • Personalunterkünfte – wohnen Sie im ersten Jahr kostenfrei und starten Sie stressfrei in den Job.
  • Sonderurlaub, Hotelgutschein oder Kitazuschuss? – Sie wählen.
  • Weiterbildung – Wir investieren in Ihre Zukunft.
  • Raum für Ihre Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein.
  • Einarbeitung – Wir werfen Sie nicht ins kalte Wasser.
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2024-02-07

Angestelltenverhältnis

Ritter von Kempski Privathotels GmbH

Ritter von Kempski Privathotels GmbH
Hainfeld 9
06536 Südharz OT Stadt Stolberg

Sonja Biallas
Telefon: 034654 808-1449