Ritter von Kempski Privathotels

Empfangsmitarbeiter


Aufgaben

  • Von A bis Z – Sie begleiten unsere Gäste vom Check-in bis zum Check-out.
  • Concierge-Tätigkeiten – Professionelles Handling von Gästewünschen und –Anliegen.
  • Save the day! – Sie koordinieren den serviceorientierten Ablauf am Empfang.
  • Unternehmensphilosophie – Aktiv vermitteln Sie Ihrem Arbeitsumfeld unser Leitbild.

Profil

  • Ihre Ausbildung – Erfolgreich in der Hotellerie abgeschlossen.
  • Wochenend- und Feiertagsarbeit – Für Sie das kleine 1x1 des Gastgewerbes.
  • Computerkenntnisse – Vertrauter Umgang mit MS Office-Anwendungen und Protel sind wünschenswert.
  • Leidenschaft – Sie l(i)eben die Interaktion mit den Gästen und erfüllen gerne ihre Wünsche.
  • Know-how – Fachlich und organisatorisch kennen Sie sich bestens aus.
  • Allzeit bereit – Pünktlich und zuverlässig sind Sie im Einsatz.
  • Ausstrahlung – Ihr aufgeschlossenes und repräsentatives Auftreten zeichnet Sie aus.
  • Organisationstalent – Auch im Chaos behalten Sie den Überblick.
  • Teamspirit – Einer für alle und alle für einen!
  • Deutschkenntnisse – Sie beherrschen mindestens Niveau C1.
  • Fremdsprachentalent – Englisch nutzen Sie spontan und fließend.

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz – Entscheiden Sie sich für einen starken Arbeitgeber!
  • Überdurchschnittliche Bezahlung, kostenlose Dienstkleidung und Verpflegung – die Pluspunkte für Ihren Geldbeutel.
  • Wahlgeschenk: Sonderurlaub, Hotelgutschein, Urlaubsgeld oder Entspannung? – Sie wählen.
  • Jährliche Entwicklungsgespräche – wir hören zu und planen gemeinsam neue Wege.
  • Individuelle Fort- und Weiterbildung – mit angepasster Karriere- und Lohnentwicklung.
  • Team Events – für die Stärkung des Teamgeist.
  • Health Card – arbeitgeberfinanzierte Gesundheitsvorsorge.
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle – auf Ihre persönliche Situation abgestimmt.
  • Talente-Teams – abteilungsübergreifende Teams steigern unsere Hands-on-Mentalität.
  • Günstige und attraktive Mitarbeiterwohnungen – Ihr finanzieller Mehrwert.
  • Planungssicherheit bei Ihren Arbeitszeiten – Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen.
  • Corporate benefits – Preisnachlässe bei über 800 Marken.
  • Transparente Arbeitszeitkonten – Damit nichts verloren geht.
  • Personalrabatte – Freuen Sie sich auf eine Vielzahl von Vergünstigungen.
  • Vorteile durch Personights – Übernachten Sie kostengünstig in einem unserer Partnerhotels.
  • Treueprämien zu Ihren Jubiläen – Wir schätzen Ihr Engagement.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Wir belohnen Ihre Loyalität.
  • Jobrotation – Wechseln Sie auch in unser Romantik Hotel FreiWerk.
  • Raum für Ideen? – Bringen Sie sich aktiv ein und nutzen Sie die „Freiheit“ der Privathotellerie.
  • Berufliche Perspektiven – sind stets vorhanden in einem Unternehmen mit Visionen und enormer Umsetzungskraft.

Work-Life-Balance im Doppelpack? - Kein Problem, wir unterstützen gern Ihre/-n Partnerin/ Partner bei der Jobfindung im Betrieb oder in der Umgebung.

Vorteil: der Südharz ist einer der schönsten Naturräume zentral in Deutschland – Leben, wo andere Urlaub machen.

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2022-06-28

Angestelltenverhältnis

Naturresort Schindelbruch

Naturresort Schindelbruch
Schindelbruch 1
06536 Südharz OT Stadt Stolberg

Sonja Biallas
Telefon: 034654-808-1449